非在编老师有五险一金吗

非在编老师是否拥有五险一金取决于聘用单位的具体政策。公立学校非在编教师一般会缴纳五险一金，但私立培训机构则不一定。五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。北京、上海等大城市的正规教育机构通常会为非在编教师缴纳，但三四线城市的小型培训机构可能只提供部分保险或完全没有。教师入职时应明确询问社保缴纳情况，这是劳动合同中的重要条款。

非在编教师的福利待遇差异很大。公办学校的非在编教师福利接近在编教师，寒暑假工资照发，但私立培训机构往往没有这一待遇。五险一金缴纳基数也存在区别，有些单位按最低标准缴纳，有些则按实际工资计算。教师可以通过社保APP查询自己的缴纳记录，确认是否足额缴纳。教育行业流动性强，非在编教师跳槽频繁，社保断缴情况较为常见，需要个人特别关注社保连续性问题。