时间:09-15人气:17作者:撕心裂肺
董事长职务的设立源于公司治理结构的需要。没有董事会的情况下,董事长这一职位失去了存在的法律基础。公司法明确规定董事长由董事会选举产生,没有董事会自然也就没有选举董事长的主体。现实中,一人公司或小型企业可能由创始人直接担任法定代表人,但这与董事长职务有本质区别。公司治理文件中必须明确董事会的存在,董事长才能依法履职。
董事长角色的核心功能是主持董事会会议,代表董事会行使职权。缺乏董事会这一集体决策机构,董事长的工作内容无法实现。企业日常运营中,董事长需要协调各方利益,制定公司战略,但这些职能都需要董事会的支持与监督。公司章程规定董事长职权范围时,前提是董事会的存在。因此,没有董事会的企业中,董事长职务缺乏法律依据和实际操作空间。
注意:本站部分文字内容、图片由网友投稿,如侵权请联系删除,联系邮箱:happy56812@qq.com