每个月请几天假不扣工资

根据劳动法规定，员工每年享有5-15天带薪年假，具体天数取决于工作年限。工作满1年不满10年的员工可休5天，满10年不满20年的可休10天，满20年的可休15天。法定节假日如春节、国庆节等共11天也不扣工资。婚假通常为3天，晚婚假各地不同，产假最少98天，丧假1-3天。这些假期工资照发，企业不得扣减。

员工病假提供医院证明可享带薪病假，一般工龄2-9年每年3天，10-19年每年6天，20年以上每年9天。探亲假适用于与配偶、父母不住一地的员工，未婚员工每年20天，已婚员工每4年一次20天。工伤医疗期间原工资福利不变，停工留薪期一般不超过12个月。这些权益受法律保护，企业违反需承担法律责任。