中建三局有企业年金吗

中建三局确实设立了企业年金计划。这家大型建筑企业为员工建立了补充养老保险制度，员工工作满一定年限后即可参与。企业年金账户由公司和员工共同缴费，公司缴费比例高于员工个人。员工离职时，已积累的企业年金可以保留或转移，为员工提供了额外的养老保障。这种制度在中建系统内较为普遍，体现了企业对员工长期福利的重视。

中建三局的企业年金制度覆盖了全体正式员工，包括管理人员和一线工人。年金投资由专业机构管理，收益稳定可靠。员工可以通过企业内部平台查询个人账户情况，了解缴费记录和投资收益。这项福利已成为中建三局吸引和留住人才的重要手段，每年有数千名员工因此受益，展现了企业对员工福祉的切实关怀。