时间:09-15人气:30作者:半夏半心
业务员提成比例因行业和产品类型差异较大。快消品行业提成通常在销售额的5%到10%之间,电子产品销售提成约为3%到8%,而高端房产销售可达2%到5%。服装零售提成多在2%到6%,汽车销售提成一般在3%到7%。保险行业提成首年可达30%到50%,续期保单提成约10%到15%。B2B软件销售提成通常为10%到20%,医疗器械销售提成约8%到15%。提成结构多样,有的设阶梯式增长,销售额越高提成比例越大。
提成计算方式影响实际收入。固定金额提成适用于单价低销量大的产品,每卖出一件获得固定报酬。阶梯式提成随销售量增加而提高比例,卖出100件以下提5%,100-200件提7%,200件以上提10%。混合式提成结合固定比例和超额奖励,基础提成3%,超额完成部分额外加2%。团队提成按团队总业绩分配,个人业绩排名影响奖金分配。提成周期有月度、季度、年度之分,年度提成往往比例更高。
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