应届生是拿到毕业证后还是在毕业证之前

应届生拿到毕业证前就开始找工作更有优势。企业招聘季集中在每年9月至次年5月，这个时间段大部分企业愿意接受未毕业但能立即到岗的实习生。数据显示，提前3个月找工作的应届生就业率高出25%。学生证、成绩单和学校推荐信都能证明你是准毕业生，企业会提供转正机会。实习经历能让你提前了解行业，积累工作经验，毕业时简历已经相当充实。

毕业证到手后再找工作面临更大压力。6月到8月是求职淡季，企业招聘名额大幅减少。毕业证书是硬性门槛，没有它连公务员、事业单位等考试资格都没有。调查显示，晚于毕业时间2个月求职的应届生平均薪资低15%。同时，毕业季需要处理论文答辩、离校手续等多项事务，分散求职精力。失去学校就业中心的支持，获取招聘信息的渠道也变少。