河南省事业单位一般考什么

河南省事业单位考试主要考《公共基础知识》和《职业能力测验》两科。《公共基础知识》涵盖政治、法律、经济、管理、科技、人文等内容，题量一般在100道左右。《职业能力测验》包括言语理解、数量关系、判断推理和资料分析四个部分，题量约120题，考试时间90分钟。这两科满分均为100分，笔试成绩占总成绩的60%至70%。

河南省事业单位招聘还会设置专业科目考试，针对不同岗位设置不同内容。教育类考教育理论基础和学科专业知识，卫生类考医学基础知识，综合类则可能考写作或申论。面试环节采用结构化面试形式，题量3至5道，时间15至20分钟。面试成绩占比30%至40%，与笔试成绩合成总成绩确定最终录取名单。