商业保险的五险一金是什么

商业保险的五险一金是员工福利的核心组成部分，包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五项社会保险，以及住房公积金。养老保险确保退休后每月领取养老金，医疗保险报销看病费用，失业保险提供失业期间的生活保障，工伤保险覆盖工作伤害，生育保险支持女性员工生育期间的待遇。住房公积金则是每月存入个人账户，可用于购房、租房或装修，企业和员工各承担一半，积累金额可观。

五险一金对企业和员工都有重要意义，企业缴纳部分约占工资总额的30%，员工个人缴纳约10%。这些保障构成了社会安全网，员工换工作时可以累计计算年限，养老金金额与缴费基数和年限直接挂钩。医疗保险异地就医可直接结算，工伤保险认定后全额报销医疗费用并发放伤残补助。住房公积金贷款利率远低于商业贷款，能为员工节省数十万元利息支出，是长期稳定的重要福利保障。